En un clin d'oeil

Nos écoles

Nous pouvons désormais promouvoir nos valeurs sur un vaste territoire qui s’étend d’est en ouest, de Windsor à Trenton et du nord au sud, de Penetanguishene à la Péninsule du Niagara avec un total de 51 écoles.

• 37 écoles élémentaires :

  • 31 garderies y accueillent des enfants;
  • trois services de garde avant et après l’école exploités par Viamonde;
  • deux centres de la petite enfance.

• 14 écoles secondaires :

  • une offre deux programmes d’excellence (Arts de la scène et soccer); 
  • 13 offrent des programmes de Majeure Haute Spécialisation (MHS);
  • quatre offrent le programme de baccalauréat international (B.I.).

Ouverture en septembre 2017 :
École élémentaire Le Flambeau, à Mississauga a accueilli 260 élèves.
École élémentaire Micheline-Saint-Cyr, à Toronto (Étobicoke) a accueilli 80 élèves.
École secondaire Gaétan-Gervais d’Oakville a emménagé dans ses nouveaux locaux en septembre 2017.

Nos élèves

Tout près de 12 000 élèves 

Notre personnel

1723 membres du personnel dont 950 enseignants
Le Programme d'insertion professionnelle du nouveau personnel enseignant (PIPNPE)

  • 64 enseignants PIPNPE année 1 
  • 28 enseignants PIPNPE en 2e ou 3e année du programme
  • 72 mentors

Notre administration

Affaires 

  • 27656 factures émises 
  • 9917 bons de commande préparés
  • 7061 nombres d’ordinateurs en utilisation 
  • 2461 nombre de tablettes  
  • 540 nombre de tableaux interactifs dans les écoles 
  • 286 téléphones cellulaire 
  • 18897 demandes d’aide informatique ou de réparation
  • 15,587 pièces d’équipement informatique à entretenir 
  • Soutien Trillium : 4954 demandes traitées

Communications

  • Sites web : lancement d’un nouveau site web pour le Conseil et de 51 pages web pour les écoles 
  • Facebook Viamonde : 3 207 mentions J’aime
  • Facebook des écoles : moyenne de 250 mentions J’aime par page  
  • Compte Twitter CSViamonde : 3 327 abonnés 
  • Communiqués publiés : 122

Immobilisation et entretien des édifices

  • 4 733 demandes de réparations dans les écoles;
  • 36 projets de réfection ou d’amélioration de la condition des écoles pour une somme dépassant les 11 millions de dollars;
  • 2 projets de construction d’écoles;
  • 1 projet de rénovation majeur d’école.

Ressources humaines

Recrutement pour l’année scolaire 2017-2018

Groupe

Total de postes réguliers

Total de postes en suppléance

AEFO

129

63

FEESO

126

 

16

SCFP

36

 

5

Non syndiqué

3

 

2

  • Le Conseil assure un milieu de travail sain, sécuritaire et inclusif. Les données d’un sondage mené par le Conseil Viamonde ont été analysées. 
  • 7 capsules de sensibilisation à la santé et sécurité ont été réalisées et 4 d’entre elles ont été envoyées à tous les membres du personnel du Conseil.
  • La gestion des retours au travail suite à une absence pour maladie ou accident de travail se fait désormais en personne afin d’assurer un haut taux de succès pour les retours au travail.  

États financiers révisés

Le Conseil scolaire Viamonde a déposé des états financiers pour l’année 2016-2017. En résumé, le surplus opérationnel se chiffre à 2 328 562 $. Ce surplus s’explique en outre par la croissance de nos effectifs scolaires et de nos revenus ainsi qu’une diminution de certaines dépenses.
Consulter le tableau des états financiers.